Ольга Хитрова представила регион на форуме «Демографический перелом в России»

  • Дата публикации : 23 апреля 2026
  • Дата события : 23 апреля 2026

В Москве состоялась ежегодная конференция «Демографический перелом в России: пути достижения». Ярославскую область на форуме представляла депутат Ярославской областной Думы Ольга Хитрова. В работе мероприятия также приняла участие министр труда и социальной поддержки населения Ярославской области Надежда Биочино.

Ключевой темой обсуждения на высоком уровне стало внедрение Корпоративного демографического стандарта (КДС). Эксперты сошлись во мнении, что для россиян репродуктивного возраста, составляющих основу трудоспособного населения, решающее значение имеет позиция работодателей. Именно отношение бизнеса к семейным сотрудникам, рождению детей и многодетности сегодня формирует демографический климат в стране. Как было отмечено в ходе конференции, Институт демографической политики имени Д.И. Менделеева уже обобщил и опубликовал более трех тысяч успешных демографических практик российских компаний. Этот опыт ложится в основу Корпоративного стандарта, который получает все более широкое распространение.

Поддержка данной инициативы прозвучала и с самого высокого уровня. На заседании Совета при Президенте РФ по стратегическому развитию и национальным проектам Владимир Путин призвал российские компании активнее использовать КДС. Глава государства отдельно отметил ключевую меру поддержки — корпоративный семейный капитал в размере до одного миллиона рублей, который на сегодняшний день полностью освобожден от налогов.

Особый интерес участников форума вызвала тема студенческого сообщества. Как отметила Ольга Хитрова, молодые люди, получающие высшее образование, сегодня наименее всего вовлечены в орбиту демографических мер поддержки, хотя именно эта среда является идеальной для создания семьи и рождения первенцев. Площадку вела заместитель председателя правительства РФ Татьяна Голикова.

- Уточнение мировоззренческих установок и ценностного ряда студенчества во многом зависит от понимания дальнейшей жизненной траектории молодой семьи, — прокомментировала Ольга Хитрова. — После окончания вуза такая семья должна прийти в компанию, работающую на принципах ответственного бизнеса, которая будет поощрять рождение второго и последующих детей.

Участники конференции договорились о дальнейшем тиражировании успешных корпоративных практик и активизации работы со студенческой молодежью как с важнейшим резервом для повышения рождаемости в стране.


Апрель 2026
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
30 31 1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 1 2 3